人力资源服务公司。招聘：招聘专员。不知道怎么样。有发展前景吗？要求高吗？本人大专毕业。请大家给点意

北京这边专员级别一般的薪酬在2500-3000，因为是基础岗位，所以薪酬不太高，需要你不断提升自身能力。目前国内企业都越来越注重人力资源，而在基础人力资源工作中...

事业部的最大特征就是独立……人力资源招聘事业部就是主管招聘的一个事业中心提示：很有可能是独立法人

没理解错的话，你的问题应该是人力资源机构给企业招聘人员与企业自己招聘人员的区别。如果是这样理解的话，人力资源机构招聘是企业工作的外包或外延，企业自己在招聘方面没...

除非在大型外企，否则人力资源不被看好，我在国企做了6年HR。做好了是应该的，做错了是错的。不过还是要看你的老板和你自己对职业生涯的规划

确实有很多这样的岗位，只要公司正规，那这个岗位就靠谱，我有几个朋友就是做这个的。有些是猎头公司的，有些事用人单位自己的

外包是外包出去给人力资源公司做，企业人事负责和外包不扯关系。专业外包找翔宇

简历，面试，放松心态，平稳看待

人事专员，从字面上理解就是辅佐人事主管工作的辅助人员，我先简单跟你说一下人事工作都有哪些内容，有些多，别嫌烦，如果你想面试成功就请静下心来慢慢看。

招聘的格式是这样的。招聘启事： 本店最近需招募学员，学习专业修脚。如果你能吃苦耐劳，对这项职业有很高的热情，想要学习这门手艺的话，那么就请和我联系吧...

不提供，我就是企业管理咨询公司的，只负责做内训，外训，顾问工作。